研究員-林國榮
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姓 名 |
林國榮 |
職稱 |
教授 |
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最高學歷 |
中國文化大學經濟學 博士 |
中心職稱 |
研究員 |
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經歷: •致理科技大學商貿外語學院院長、教務長、商業及管理學群召集人、國際貿易系主任 •中國文化大學、國立空中大學、國立臺灣戲曲學院、國防大學管理學院兼任教授 •行政院主計處第三局研究員 •臺灣綜合研究院研究顧問 •中國文化大學經濟學系助教 學術期刊論文: 林國榮、成之約、蔡殿偉 (2021) ，「新住民就業型態與障礙：族群資本觀點」，《台灣雙福三創管理評論》，Dec. 2021 (Special Issue)，頁1-13。 林國榮、成之約、蕭晴惠、黃秀梨 (2021) ，「照顧服務員職業訓練就業成效之研究：不同類型機構辦訓成效比較分析」，《政大勞動學報》，32，頁55-68。 Kim,Hae-Na, , Yun-Hsiang Hsu, Chih-Yu Chen and, Kuo-Jung Lin (2020) , “How Are Migrants Viewed in the Eyes of Employers? Double Exclusion among Immigrants in Taiwan.” The Journal of Multicultural Society. 10:2, pp. 102-125. 林國榮、黃秀梨、黃春長、徐雅媛 (2020)，「照顧服務員就業歷程及平均薪資之研究」，《勞動及職業安全衛生研究季刊》，28:2，頁55-68。 蕭晴惠、林國榮、成之約、蔡美華 (2017)，「韓國外籍勞工直聘制度及權益保障」，《台灣勞工》，51，頁40-49。 林幸君、李慧琳、許聖民、林國榮、李篤華、張靜貞、徐世勳(2015)，「少子化與高齡化下的臺灣人口預測與經濟分析」，《臺灣經濟預測與政策》，46:1，頁113-156。[TSSCI] 蕭晴惠、林國榮、成之約 (2014)，「謹慎檢討外籍幫傭聘僱政策促進家事服務業優質發展」，《就業安全》，13:1，頁74-82。 Lin, Kuo-Jung ,Sheng-Ming Hsu, Ching-Cheng Chang and Shih-Hsun Hsu (2013) , “The China Syndrome? 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專業證照
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